Date de dernière mise à jour : V1.3 25/11/2024
DISPOSITIF Architecte Accompagnateur de Parcours en cours de modification – France VAE
La Validation des Acquis de l’Expérience (V.A.E) est une nouvelle voie d’accès aux diplômes. Elle permet à toute personne, quels que soient son âge, sa nationalité, son statut et son niveau de formation, engagée dans la vie active depuis au moins 1 an, de voir reconnaître officiellement ses compétences professionnelles par un titre, un diplôme professionnel ou un certificat de qualification enregistré préalablement au RNCP .
Les objectifs de la formation « Réussir sa V.A.E – Accompagnement post recevabilité » d’OSANA CONSEIL FORMATION ORIENTACTION HAUTE CORSE sont :
– D’apporter au(à la) bénéficiaire une aide méthodologique à la description des activités et des expériences pour préparer son dossier de certification (livret 2),
– D’accompagner le(a) bénéficiaire dans la préparation de l’entretien avec le jury en l’aidant à optimiser sa communication écrite et orale.
L’objectif final de la formation est de permettre au(à la) bénéficiaire d’obtenir totalement (ou à défaut partiellement) le titre, le diplôme ou le certificat de qualification visé.
La Validation des Acquis de l’Expérience (V.A.E) est une nouvelle voie d’accès aux diplômes. Elle permet à toute personne, quels que soient son âge, sa nationalité, son statut et son niveau de formation, engagée dans la vie active depuis au moins 1 an, de voir reconnaître officiellement ses compétences professionnelles par un titre, un diplôme professionnel ou un certificat de qualification enregistré préalablement au RNCP .
Les objectifs de la formation « Réussir sa V.A.E – Accompagnement post recevabilité » d’OSANA CONSEIL FORMATION ORIENTACTION HAUTE CORSE sont :
– D’apporter au(à la) bénéficiaire une aide méthodologique à la description des activités et des expériences pour préparer son dossier de certification (livret 2),
– D’accompagner le(a) bénéficiaire dans la préparation de l’entretien avec le jury en l’aidant à optimiser sa communication écrite et orale.
L’objectif final de la formation est de permettre au(à la) bénéficiaire d’obtenir totalement (ou à défaut partiellement) le titre, le diplôme ou le certificat de qualification visé.
L’accompagnement post recevabilité à la Validation des Acquis de l’Expérience (V.A.E) vise à développer la capacité à formaliser par écrit et à présenter à l’oral les compétences acquises au travers au cours de son expérience professionnelle et/ou personnelle par rapport au référentiel d’un titre, d’un diplôme professionnel ou d’un certificat de qualification enregistré préalablement au RNCP. L’accompagnement à la Validation des Acquis de l’Expérience (V.A.E) vise en outre à développer chez le(a) bénéficiaire de l’action de formation :
L’accompagnement à la Validation des Acquis de l’Expérience (V.A.E) permet en outre de renforcer plusieurs soft skills parmi lesquelles l’aptitude à communiquer à l’écrit et à l’oral[1].
[1] Voir le référentiel des « 16 soft skills » développé par ORIENTACTION.
L’accompagnement post recevabilité à la Validation des Acquis de l’Expérience (V.A.E) s’adresse aux personnes pouvant justifier d’une recevabilité favorable de l’organisme certificateur (livret 1). L’accompagnement post recevabilité à la Validation des Acquis de l’Expérience (V.A.E) s’adresse donc aux personnes présentant au moins une année d’expérience professionnelle en continue dans un domaine donné. Une bonne compréhension de la langue française et une capacité à rédiger dans cette langue sont également nécessaires.
L’accompagnement à la Validation des Acquis de l’Expérience (V.A.E) est réalisé par un(e) consultant(e) formateur/trice en évolution professionnelle formé(e) à la méthode ORIENTACTION. Il est totalement individualisé. Les séances se déroulent sous la forme d’entretiens personnalisés. Durant ces entretiens, le(la) formateur(trice) apporte son expertise technique, sa capacité à formaliser et à analyser les expériences personnelles et professionnelles du(de la) bénéficiaire au regard du référentiel du titre, du diplôme ou de la certification visée. Concernant la préparation de la présentation orale devant le jury d’examen, le(la) formateur(trice) peut être amené(e) à proposer des mises en situations pour familiariser le(a) candidat(e) avec cet exercice de communication.
Les méthodes utilisées peuvent être :
À l’issue de son passage devant le jury et au moment de la réception du résultat, le(la) formateur(trice) reprend contact avec le(a) bénéficiaire pour faire le point
Un devis vous sera transmis sur demande indiquant les différentes offres et modalités de financement. Cette offre de formation est éligible au CPF* (*Compte Personnel de Formation).
Toute demande de prestation s’accompagne de la transmission d’un devis précisant le montant (TTC) de la prestation, ainsi que ses dates de réalisation. Le devis est transmis sous format électronique par email ou par voie dématérialisée par le biais de l’application moncompteformation.gouv.fr. La prestation, après acceptation du devis et signature du contrat ou de la convention de formation, peut démarrer en respectant un délai minimum de 14 jours calendaires.
Le délai moyen d’accès à la prestation est d’environ un mois à compter de la réception de la recevabilité du certificateur.
Renseignez-vous auprès du(de la) consultant(e) référent(e) pour mettre en place le planning de votre accompagnement à la V.A.E.
1 entretien conseil (gratuit et sans engagement)
1 entretien individuel (2h) pour rédiger l’historique professionnel
1 entretien individuel (2h) pour décrire ses activités professionnelles phares
1 entretien individuel (2h) pour analyser le référentiel du diplôme
2 entretiens individuels (4h) pour rapprocher les expériences professionnelles du diplôme
– L’accompagnement est assuré par un(e) consultant(e) formateur(trice) certifié(e) ORIENTACTION.
– La durée de l’accompagnement à la V.A.E est de 2 mois à raison d’1 entretien/2 semaines
– 5 books de la méthode ORIENTACTION.
16 heures de formation dont 10h d’entretiens personnalisés
1 entretien conseil (gratuit et sans engagement)
2 entretiens individuels (4h) pour rédiger l’historique professionnel
2 entretiens individuels (4h) pour décrire ses activités professionnelles phares
1 entretien individuel (2h) pour analyser le référentiel du diplôme
2 entretiens individuels (4h) pour rapprocher les expériences professionnelles du diplôme
1 entretien individuel (2h) pour préparer l’entretien de validation (oral de V.A.E)
– L’accompagnement est assuré par un(e) consultant(e) formateur(trice) certifié(e) ORIENTACTION.
– La durée de l’accompagnement à la V.A.E est de 4 mois à raison d’1 entretien/2 semaines.
– 6 books de la méthode ORIENTACTION.
Pour 24 heures de formation dont 16h d’entretiens personnalisés
Date à définir en fonction du calendrier de session et du stagiaire.
Formation dispensée dans nos locaux :
Nos locaux sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap.
Si votre situation nécessite des aménagements spécifiques (pédagogiques, matériels, techniques ou humains), n’hésitez pas à contacter notre référent handicap, Myriam Di Sclafani, par téléphone au 07 68 11 64 87 ou par mail à osanaconseilformation@gmail.com.
Les locaux sont adaptés à l’accès des publics en situation de handicap : Salle dédiée à l’accessibilité aux personnes à mobilité réduite, système micro pour les malentendants, sanitaire dédié.
La formation est ouverte à tout public et toutes les situations de handicap seront prises en compte dans la limite des compétences, des moyens humains et matériels proposés dans le cadre de la formation dispensée. Si nous ne dispose pas des moyens matériels, techniques et humains pouvant répondre à la demande du (de la) bénéficiaire en situation de, alors cette dernière sera orienté(e) soit vers le référent handicap Myriam Di Sclafani, soit vers un organisme partenaire.
Renseignez-vous auprès du(de la) consultant(e) référent(e) pour mettre en place le planning de votre bilan de compétences.
Référent handicap, Myriam Di Sclafani, contact par téléphone au 07 68 11 64 87 ou par mail à osanaconseilformation@gmail.com.
Ordinateur, connexion internet stable et logiciel de visioconférence adéquat indispensables.
LES MOYENS D’ORGANISATION DE LA FORMATION À DISTANCE
La formation en distanciel s’appuie sur des books de travail qui contiennent l’ensemble des connaissances à intégrer et des exercices à réaliser dans l’objectif d’accompagner la personne sur la méthodologie d’écriture afin de valoriser et formaliser les compétences attendues sur le diplôme visé. Ces books sont remis à l’issue de chaque entretien avec le(a) bénéficiaire (par exemple, à l’issue de l’entretien n°1, on remet au(à la) bénéficiaire le book n°1). Le(La) formateur(trice) explique le contenu du book et donne les consignes au(à la) bénéficiaire oralement. En suivant le book, le(la) bénéficiaire réalise les exercices en suivant les consignes indiquées.
ACCOMPAGNEMENT ET ASSISTANCE, PÉDAGOGIQUES ET TECHNIQUES
L’accompagnement et l’assistance sont assurés par le(la) même formateur(trice) que celui (celle) qui réalise l’accompagnement à la V.A.E en présentiel. Les échanges se font par email ou par téléphone si nécessaire. Les coordonnées du(de la) formateur(trice) sont données au(à la) bénéficiaire au démarrage de la formation. Le(La) formateur(trice) doit répondre dans un délai de 48h. En cas d’impossibilité à joindre le(la) formateur(trice), le(la) bénéficiaire peut joindre le(la) responsable pédagogique dont les coordonnées sont indiquées dans le Livret d’accueil OSANA CONSEIL FORMATION . OSANA CONSEIL FORMATION ORIENTACTION HAUTE CORSE s’assure que le(la) formateur(trice) dispose des compétences nécessaires pour assurer l’accompagnement et l’assistance de la formation à distance. Une formation doit être suivie par tout(e) formateur(trice) désireux(se) de réaliser un accompagnement à la V.A.E pour OSANA CONSEIL FORMATION ORIENTACTION HAUTE CORSE . Cette formation s’intitule « Accompagner une V.A.E ». Elle est sanctionnée par un certificat de compétences. Cette formation vise l’acquisition des compétences nécessaires à l’accompagnement en « présentiel » et « distanciel ».
Certificat de réalisation.
Obtention de blocs de compétences ou du diplôme (et ou de la certification) visé partiel ou total.
| Taux obtention du diplôme | Expertise | Pédagogie |
Satisfaction Client
|
| 100% | 10/10 | 10/10 | 10/10 |
Une V.A.E (Validation des Acquis et de l’Expérience) se déroule en cinq grandes étapes réparties en deux grandes phases. OSANA CONSEIL FORMATION ORIENTACTION HAUTE CORSE ORIENTACTION propose gratuitement l’accompagnement pour l’obtention de la recevabilité (livret 1), puis un accompagnement post recevabilité payant pour la préparation du dossier de certification (livret 2) et celle du passage devant le jury. Seul l’accompagnement post recevabilité peut faire l’objet d’un financement via les fonds de la formation professionnelle continue (CPF, OPCO, France Travail, etc.).
Cette première phase consiste à faire valider par l’organisme certificateur sa candidature à la certification. Cette première phase passe par deux étapes.
Le diplôme, titre ou certificat de qualification professionnelle (CQP) visé doit être inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) (www.cncp.gouv.fr). Le(a) bénéficiaire définit avec l’aide du(de la) consultant(e) la « certification » la mieux adaptée à son projet (correspondant le mieux à ses compétences ou expériences). Si ORIENTACTION l’accompagne gratuitement dans ses démarches, le(a) bénéficiaire peut également s’informer en amont sur le déroulement du processus de validation et se faire aider en parallèle par un conseil en évolution professionnelle (CEP) ou par un Point Information Conseil (PIC). Il (Elle) peut aussi réaliser cette étape en toute autonomie.
Le(a) bénéficiaire(e) retire un dossier de candidature auprès de l’organisme qui délivre la certification. Une fois rempli, ce dossier permet à l’organisme certificateur de vérifier que le(a) bénéficiaire(e) dispose bien d’un an d’expérience (professionnelle ou extra-professionnelle), continue ou discontinue, en rapport avec la certification. Cette étape conditionne la « recevabilité » de la demande de V.A.E. Dès lors que sa candidature est déclarée recevable par l’organisme certificateur, le(a) bénéficiaire peut bénéficier d’un accompagnement post recevabilité. C’est l’objet de ce programme de formation.
Rappel : l’accompagnement lors de ces deux premières étapes n’est pas éligible à un financement via le CPF, un OPCO ou France Travail. OSANA CONSEIL FORMATION ORIENTACTION HAUTE CORSE ORIENTACTION réalise donc ces deux premières étapes d’accompagnement gratuitement.
Le(a) bénéficiaire rédige le dossier de V.A.E en décrivant en détail ses savoirs et savoir-faire afin de démontrer qu’il(elle) dispose bien des compétences requises. OSANA CONSEIL FORMATION ORIENTACTION HAUTE CORSE ORIENTACTION apporte ici une aide méthodologique à la description des activités et expériences qu’il(elle) souhaite valoriser pour obtenir la certification visée, à la formalisation de son dossier de V.A.E, à la préparation de son passage devant le jury et à la mise en situation professionnelle éventuellement prévue par le référentiel de la certification.
Le dossier de V.A.E est étudié par un jury composé d’enseignant(e)s, de formateurs(trices) et de professionnel(le)s du secteur concerné par la certification visée. Le jury peut proposer un entretien et/ou une mise en situation professionnelle du(de la) candidat(e) pour compléter l’étude du dossier. À l’issue du processus de validation, le jury délivre tout ou partie du diplôme. En cas de validation partielle, les parties de certification obtenues sont acquises définitivement. Le(a) candidat(e) peut compléter son expérience ou suivre une formation. Par ailleurs, les parties de certification peuvent permettre des dispenses d’épreuves s’il est prévu des équivalences totales ou partielles entre les certifications.
OSANA CONSEIL FORMATION ORIENTACTION HAUTE CORSE ORIENTACTION propose deux formules d’accompagnement à la V.A.E.
Introduction : se préparer pour réussir sa V.A.E | |
Formule Essentiel | Étape 1 : rédiger son historique professionnel Étape 2 : décrire ses activités phares Étape 3 : analyser le référentiel du diplôme |
Formule Classique | Étape 4 : rapprocher ses expériences professionnelles du diplôme Cette étape comprend l’accompagnement à la rédaction du dossier écrit. Étape 5 : préparer l’entretien de validation (oral de V.A.E) |
En cas d’incident :
contacter par mail notre service à osanaconseilformation@gmail.com
ou remplissez votre demande via le formulaire suivant :
En cas d’abandon :
contacter par mail notre service à osanaconseilformation@gmail.com
Résultat fournis par le groupe Orientaction au 25/11/2024
Les résultats indiqués ici ont été rapportés par les bénéficiaires ayant terminé leur V.A.E entre le 01/01/2023 et le 31/12/2023.
TAUX DE CERTIFICATION
Le taux de certification à la date de mise à jour du présent document est de :
• 55,6 % des candidat(e)s à la V.A.E ont obtenu leur certification intégrale,
• 11,1 % des candidat(e)s à la V.A.E ont obtenu une certification partielle,
• 11,1 % des candidat(e)s à la V.A.E sont en attente de résultat ou de date,
• 11,1 % des candidat(e)s à la V.A.E ont échoué à l’examen final.
• 35,7 % des candidat(e)s à la V.A.E n’ont pas répondu à l’enquête.
NIVEAU DE SATISFACTION DE L’ACCOMPAGNEMENT À LA V.A.E :
• 89 % des bénéficiaires sont satisfait(e)s de l’accompagnement à la V.A.E réalisé avec ORIENTACTION.
Mais dans un souci d’amélioration constant, ORIENTACTION continuera de vous proposer des nouveautés pour améliorer encore les résultats des accompagnements à la V.A.E.
CE QUE L’ACCOMPAGNEMENT À LA V.A.E APPORTE LE PLUS
• 100,0 % des bénéficiaires considèrent que l’accompagnement à la V.A.E leur a apporté de meilleures connaissances sur la manière de rédiger leur dossier écrit de V.A.E (livret 2),
• 66,7 % des bénéficiaires considèrent que l’accompagnement à la V.A.E leur a apporté un entraînement et des connaissances pour mieux réussir leur entretien de validation (oral de V.A.E),
• 55,6 % des bénéficiaires considèrent que l’accompagnement à la V.A.E leur a apporté plus de confiance en soi et une manière plus positive de regarder leur parcours professionnel,
• 44,4 % des bénéficiaires considèrent que l’accompagnement à la V.A.E leur a apporté une clarification de leur projet professionnel (et personnel),
• 44,4 % des bénéficiaires considèrent que l’accompagnement à la V.A.E leur a apporté l’envie de progresser dans leur carrière,
• 55,6 % des bénéficiaires considèrent que l’accompagnement à la V.A.E leur a apporté l’envie de se former et/ou d’accéder à un niveau supérieur de diplôme.EXEMPLES DE PERSONNES AYANT RÉALISÉ UN ACCOMPAGNEMENT À LA V.A.E
Pour aller plus loin visitez la page sur le Bilan de Compétences
Immeuble Imhotep - Centre d'affaires AGIS
13 Lotissement Arbucetta 20620 Biguglia
Tel : 07 68 11 64 87 // 04 95 55 01 26